1．学校及上级下发文件的流转、会签，相关会议精神的传达；协助后勤领导班子，做好后勤日常党政、工会等工作事项的安排、落实。

2．后勤基本管理制度、文件、报告、月度工作计划、年度总结和计划等的起草、拟定。

3．后勤处印鉴管理；党政工作文件、文书（含合同）、档案资料等的管理。

4．开展后勤工作事务、服务保障事项的宣传报到，进行正面舆论引导；关注和收集各种渠道（含网络媒体、传播交流工具）涉及后勤服务的信息意见和建议，以及后勤信访工作的接访、受理、转接（办），协助分管处领导进行督办，办结后的信息反馈（调查、落实和回复等）。

5．后勤年度经费预算的汇总、编制及执行（不含独立核算部门）等统筹管理工作。

6．按照学校人事管理规定和制度，落实后勤常规人事、劳资、职工考核、职称职级评审等管理工作；配合业务部门促进职工劳动技能、管理素质等综合培训及提升。

7. 配合各中心（办）做好后勤国有资产、办公用房的日常管理、清查等工作。

8．开展后勤党团组织活动、工会活动、其他职工文娱文体活动的策划、组织和实施。

9．雁塔及鄠邑校区收发室业务的日常管理；雁塔校区西阶会议中心学术报告厅的使用审批管理。

10．承办领导及上级交办的其他工作事务。