2013年5月31日下午，按照学校关于开展人事代理人员聘期考核工作的通知精神，教室公寓党支部在西阶会议中心第二会议室，对中心的6名人事代理人员，逐一进行了考核，考核采取定性考核与定量考核相结合、平时考核与年度考核相结合、个人自查述职与民主评议相结合原则，人事代理人员写出个人总结，对聘期内个人德、能、勤、绩、廉等方面情况进行自我综合评价 ，在中心的党员大会上总结述职，在听取个人总结或述职后，中心支部党员进行民主测评，肯定他们的成绩的同时，对他们也提出了希望和要求。

通过考核，提升了中心党支部的凝聚力，夯实责任，进一步要求中心党员都要勤于思考，工作中出实招、干实事，深入一线，确保中心服务保障工作上台阶。

教室公寓党支部

2013.6.2